刊登日期 : 2021-09-23
隨着香港青年可以北上擔任公務員，以及大灣區事業單位公開向香港人招聘，香港青年北上工作的話題愈來愈多。有香港人組織工作坊，向有意到大灣區工作的年青人講解內地的職場生態，籲香港人要「幫內地企業走出國際舞台」，這也是香港青年北上到大灣區工作的一大優勢。
剛於今年8月在香港理工大學舉行了一場名為「大灣區青年職場工作坊」，由大灣區人力資源及管理人員協會、香港駿青會牽頭，聯同香港理工大學工商管理學院、尚乘金融科技中心一起舉辦，由專家講解內地發展及求職要點。出席的專家有油尖旺民政事務處民政專員余健強，以及全港各區工商聯會長盧錦欽等，介紹各行各業的發展狀況，幫助香港青年北上了解大灣區的發展機遇。
香港青年北上優勢：具國際專業資歷
主辦人之一、大灣區人力資源及管理人員協會執行會長高曉榮接受本網站專訪時說，大灣區內各行各業都很喜歡香港人具國際認可的專業知識，例如專業會計服務、國際貿易、金融科技、服務業等等。內地企業很需要香港的國際專業技巧，來幫助它們提升服務質素，走向國際市場。
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香港青年英語能力較強 兼具國際視野
「香港人的英語能力強，具國際視野，這些內地企業都很需要的。香港人要幫助國內企業走進國際舞台。」高曉榮認為，這樣香港青年人北上工作就很有優勢。
99年回流香港開啟互聯網推廣事業的高曉榮，提供搜尋器推廣服務，為機構提供如何能夠令客戶於搜尋器第一頁就能看到該機構網站的服務。2003年沙士一疫，經濟下滑，網絡宣傳變得重要，他與百度、新浪、搜狐合作，為客戶做推廣服務工作，就是這樣令公司生意好起來。後來，公司被嘗識收購，他有機會穿梭於北京、上海、廣州、重慶拓展市場，就這樣充份了解到內地人的工作及營商心態。
他組織香港人力資源相關機構，成立大灣區資源及管理人員協會，舉辦工作坊，目的是要讓香港青年人北上工作或創業，都能夠更好地掌握內地人的思想和工作模式，令北上發展更順利。
香港青年北上工作 住房租金便宜儲蓄更容易
在內地工作，他看到香港人一般都嫌薪金少，可他有不同的看法。「香港人到大灣區工作薪金一般是15,000人民幣，深圳可達18,000-20,000人民幣，看似比香港少，但租金大約只需要2,000元，已能租住樓底比香港高、有露台的住房了。」
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「內地除了工資外，還有不同的補貼。一般的民營企業有『五險一金』，而香港只有雙薪和公積金，好一點就有花紅。」「五險一金」就是「養老保險金」、「醫療保險金」、「失業保險金」、「住房公積金」「生育保險金」和「工傷保險金」。
在內地當公務員的話，有午飯供應，公務員憑「飯票」取餐。高曉榮說：「在內地工作儲蓄其實比香港更容易。」
香港青年北上工作 積極投入可積累人脈經驗
薪金外，他認為香港青年北上工作，要有長做下去的決心。「在內地工作，除薪金生活外，賺到的還有『內地工作經驗』、『人脈』、『資源』和『機會』，這些都對日後職場上發展很有幫助。青年人到內地工作要有長做下去的心態，積累經驗人脈，否則會浪費光陰。」
香港青年應該要具拼搏心
「內地人工作很拼勁，因為他們大多是離鄉別井去工作，與香港人不同。內地人會有拼命成功衣錦還鄉的心態，因此香港青年北上工作要加倍努力，做一個『靠譜』(誠實可靠)的人。」這樣就容易發揮自己的優勢。
